Áurea Grigoletti, fugindo das informações técnicas e resultados de grandes pesquisas, traz no livro Faça do Recrutamento e Seleção de Pessoas o seu Melhor Investimento, lançado pela Qualitymark Editora, suas próprias experiências e sentimentos de 30 anos como executiva de recursos humanos e da gestão de pessoas. Ela dá dicas e sugestões para quem lida diretamente com a escolha do corpo funcional da empresa. Sua proposta é conscientizar sobre a importância dessa função e como ela consegue garantir o sucesso corporativo, sendo esta a porta de entrada dos melhores profissionais. Como Áurea disse em um de seus artigos Recado aos Selecionadores de Gente “Gente não é tomate que se escolhe apalpando”. Isso significa que são necessários vários processos e implicações adequados a cada perfil de vaga e de profissional. Entre as dicas a autora menciona conhecer profundamente a empresa, a vaga disponível e o requisitante. Esta é uma leitura importante não só para os profissionais de RH, quanto para os gestores. Afinal estes precisam compreender o universo da seleção, para que não acabem atrapalhando e comprometendo todo o processo.
Empresas buscam profissionais excelentes, mas insistem em usar recursos e modelos ineficientes de buscas: sua empresa sabe quanto custa contratar mal?
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